Onboarding
Acompaña a tu nuevo colaborador desde el inicio. Empieza a crear plantillas de tareas que te ayudarán a organizar y hacer más sencilla su integración a través de un proceso de onboarding.
Tu nuevo equipo merece conocer cuáles serán sus primeras funciones, y para eso es importante que conozca su ruta de onboarding. Así podrá tener claro las tareas que viene realizando y las que ya finalizaron.
Conoce todo sobre nuestro módulo.
Personaliza las tareas por medio de descripciones, plazos y prioridades; puedes adjuntar documentos, videos y enlazar links. También puedes asignar a cualquier persona de la empresa en las actividades de onboarding.
Tu nuevo talento tendrá un tiempo establecido para que pueda conocer todo acerca de la empresa. De esta manera, estará listo para iniciar sus funciones.
Dale un seguimiento continuo y acompaña a tu colaborador para que se familiarice con la plataforma. De esta forma podrá conocer su estatus de cada tarea.
77%
¡Aumenta el cumplimiento de objetivos!
25%
Más retención de talento
11%
Aumenta la productividad
56%
¡Mayor compromiso!
Expertos te orientarán de manera personalizada a encontrar las mejores soluciones que se adapten a tus necesidades.
Durante la implementación especialistas te acompañarán para que conozcas y seas un experto en tu plataforma Buk.
¡Vive la experiencia Buk, fortalece tu cultura organizacional y gestiona tu activo más valioso, las personas!