y cuéntanos de las necesidades de tu empresa
Los Beneficios tienen como objetivo conciliar la vida laboral y personal de tus colaboradores, son una ventaja competitiva para la atracción y retención de talento .
Empieza ahoraMuestra y gestiona los beneficios y planes que le entregas a los colaboradores de tu organización, ya sea a nivel general, por áreas o individual. Puedes configurar flujos de aprobación, solicitar certificados con firma electrónica y gestionar las solicitudes desde un mismo lugar.
Puedes crear múltiples beneficios acorde a las necesidades e intereses de cada colaborador, libres o asociado a un sistema de puntos, generando una oferta de beneficios flexibles.
Revisa las solicitudes aprobadas y pendientes, qué beneficio genera más tracción e integra los beneficios que correspondan con remuneraciones y asistencia, minimizando errores y aumentando la eficiencia.
Agrupa beneficios en distintos planes y asígnalos según tu criterio.
Beneficios flexibles con puntos asociados, donde cada cual canjea según sus prioridades.
Permite que ciertos beneficios sean solicitados varias veces en el tiempo.
Asocia ciertos beneficios monetarios a remuneraciones de manera integrada.
Asocia beneficios de días libres con asistencia de manera integrada.
Crea formularios a medida para solicitar ciertos beneficios.
Un consultor experto se encargará de conocer tus necesidades y presentarte la solución más adecuada para ti.
Un jefe de proyecto te guiará en todo el proceso de implementación, capacitación y manejo de software.
Siempre podrás contar con nuestra ayuda para crear un lugar de trabajo más feliz y ser el héroe de tus colaboradores
y cuéntanos de tus necesidades y la de tus colaboradores.
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